Fullstack Developer met ambitie tot Lead
Wil je werken aan een SaaS-product dat onder andere in de zorg wordt gebruikt?
Als Developer begrijp je hoe cruciaal testen is. Onze partner in Utrecht heeft een SaaS-applicatie ontwikkeld waarmee bedrijven het testproces kunnen managen en hun software gemakkelijk veilig, stabiel en efficiënt kunnen maken. Het platform wordt gebruikt in de zorg, bij overheden en grote bedrijven zoals Samsung, Action en Ahold Delhaize.
Bedrijfsprofiel
Onze partner heeft een cloudapplicatie ontwikkeld waarmee bedrijven hun software testing-processen kunnen voorbereiden, aansturen en uitvoeren. Sinds de oprichting in 2011 helpt hun testmanagementplatform organisaties om software-updates veilig en gecontroleerd te implementeren.
Het doel vanaf het begin was om software testen zo makkelijk, veilig en efficiënt mogelijk te maken. Om dit te realiseren, hebben zij een testmanagementplatform ontwikkeld waarop testen voorbereid, aangestuurd en uitgevoerd worden. Omdat de uitvoering (deels) door niet-technische gebruikers wordt gedaan, is gebruiksvriendelijkheid een belangrijk aspect.
Waarom is dit belangrijk?
Denk aan een ziekenhuis met honderden applicaties, van interne systemen tot patiëntendossiers. Als zo’n systeem een upgrade krijgt, mag deze niet zomaar live gaan zonder grondige tests. Artsen, assistenten en IT-teams moeten controleren of alles goed blijft werken. Een fout in dit proces kan betekenen dat artsen geen toegang hebben tot cruciale patiëntinformatie of dat gevoelige gegevens op straat komen te liggen.
Functie omschrijving
Als Back-end Developer werk je mee aan de doorontwikkeling van de SaaS-applicatie, waarbij gebruiksvriendelijkheid, security, performance-optimalisatie en integraties centraal staan.
De organisatie heeft de afgelopen jaren een API-first strategie geïmplementeerd en werkt aan een gefaseerde migratie van de huidige front-end (jQuery) naar React. Dit is een meerjarentraject, waarin het belangrijk is dat de huidige applicatie blijft draaien terwijl gebruikers en functionaliteit stap voor stap worden overgezet naar de nieuwe architectuur.
De nadruk in de rol ligt in de back-end. Je krijg te maken met API-integraties, refactoring en functioneel denken. Je werkt actief aan de herbouw en doorontwikkeling van de interne API en draagt bij aan het toekomstbestendig maken van de software.
Als ondersteunende factor voor de Lead Developer draai je zelfstandig mee binnen het team. Je hebt sterke soft skills en een proactieve houding, waardoor je niet alleen uitvoert, maar ook meedenkt, vragen stelt en structuur aanbrengt. Je durft beslissingen te nemen en weet situaties goed te analyseren: Wat is de beste aanpak en wat hebben we nodig om dit op te lossen?
Binnen de organisatie wordt er gekeken naar oplossingen in plaats van problemen. Obstakels worden niet gezien als blokkades maar als uitdagingen die overwonnen kunnen worden. Jij draagt bij aan deze cultuur door communicatief sterk te zijn, mee te denken en samen met het team tot de beste oplossingen te komen.
Wil jij meebouwen aan een gevestigde SaaS-applicatie als rechterhand van de lead? Misschien is dit wel de volgende stap in jouw carrière!
Functie eisen
- Minimaal 5 jaar ervaring als PHP Developer.
- Professionele werkervaring met Symfony.
- Fullstack werkervaring is een pré – ervaring met jQuery en React.
- Kennis en toepassing van testautomatisering en softwarearchitectuur.
- Ervaring met schaalbare systemen en het bewaken van technische kwaliteit.
- Communicatief sterk, proactief en besluitvaardig – je denkt in oplossingen en helpt structuur aan te brengen.
- Teamspeler, maar ook in staat om zelfstandig beslissingen te nemen en verantwoordelijkheid te dragen
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tot €70K per jaar
- 27 vakantiedagen (plus in januari krijg je maximaal 15 extra dagen uitgekeerd)
- Een jaarlijkse uitkering van 3% voor jouw ouderdag en verzekeringen
- Laptop & telefoon van de zaak
- Flexibele en hybride werktijden
- Ruimte om te experimenteren met nieuwe ontwikkelingen en technieken
Ben je enthousiast over deze rol of heb je nog vragen over de vacature? Stuur me gerust een e-mail op t.smit@haystackpeople.nl. Liever direct contact? Bellen gaat sneller! Je bereikt me op 06 13 26 09 63.
Ik help je op weg!
