Tech Lead | Aalsmeer | Digital Agency | Hybride | €5000

Wil jij de technische eindverantwoordelijkheid dragen over een team van 8 – 10 developers, dat aan verschillende maatwerkprojecten werkt, maar ook doorontwikkeld aan een in-house SaaS product? Lijkt het je tegelijkertijd leuk om het team dat het bouwt naar een hoger niveau toe te tillen?

Dit is jouw rol in het kort samengevat:

• Je bewaakt de technische kwaliteit en infrastructuur van alles wat het team bouwt
• Je coacht en begeleidt developers, van code review tot dagelijkse sparring
• Je bepaalt mee welke technische richting er wordt ingeslagen, van architectuur tot developmentproces
• Je werkt met een moderne stack: Laravel, Vue.js, Docker en AI tools zoals Claude en Copilot

Klinkt dit als een uitdaging voor jou? Mooi, lees snel verder!

Over het bedrijf

Onze partner is een Digital Agency uit Aalsmeer en inmiddels ruim acht jaar actief, waar zij aan maatwerk software bouwen voor het Nederlandse MKB: platforms, portals, bedrijfssoftware en e-commerce, allemaal in Laravel, meestal in langlopende samenwerkingen van drie jaar of langer. Denk aan een platform voor kavelverkoop en vastgoedontwikkeling, of een internationale webshop die in meerdere landen actief is. Daarnaast bouwt en onderhoudt het bedrijf een eigen ontwikkeld e-commerceplatform, met tien of meer live webshops die dagelijks duizenden bestellingen verwerken, en een zelfontwikkelde leaddistributiesoftware.

Het team werkt in Laravel (PHP 8), Vue.js, MySQL, Redis en Docker, deployt op AWS en gebruikt dagelijks AI tools zoals Claude en Copilot, in code reviews, testing, prototyping en documentatie. Er is geen hiërarchie: iedereen heeft invloed en eigenaarschap over wat hij bouwt. Er wordt in tweewekelijkse sprints gewerkt met een demo aan de klant aan het eind van elke sprint, en er wordt meerdere keren per dag gedeployed. 

Wat ga je doen?

Op technisch vlak werk jij feitelijk als de rechterhand van de directeur. Je bewaakt de kwaliteit van code en infrastructuur, daagt het team technisch uit en zorgt dat er gebouwd wordt wat er gebouwd moet worden. Je reviewt code, ondersteunt developers waar nodig en bent het aanspreekpunt voor de product owner over wat haalbaar is en wat niet. Je regelt testen, documentatie en het releaseplan richting klanten.

Daarnaast pak je een flink deel van het people management op. Je coacht het team, bent een luisterend oor bij problemen en stuurt developers inhoudelijk aan. Geen HR taken, wel de dagelijkse begeleiding op de vloer. Alhoewel je veel hands-on in de code werkt, zal een groot deel van je taken ook bestaan uit hands-off taken zoals: coachen, code reviewen, laten testen en releasen, met af en toe een training geven aan het team.

Op technisch vlak werk je gemiddeld ongeveer 80 procent van je tijd aan maatwerk applicaties en de resterende 20% aan verschillende websites. Je bent daarnaast medeverantwoordelijk voor een softwareplatform dat 24 uur per dag draait, wat betekent dat je soms ook buiten kantoortijden moet kunnen schakelen. Dit is daarentegen eerder uitzondering dan regel. Naarmate je laat zien dat je meer aankan, krijg je van de directeur ook meer ruimte en verantwoordelijkheid. Je schuift ook aan bij de MT meetings.

Wat breng jij mee?

• (Met voorkeur) een afgeronde HBO opleiding richting Software Engineering, of vergelijkbaar
• Stevige ervaring met PHP 8 en Laravel, en met de bijbehorende stack: Vue.js, MySQL of PostgreSQL, Docker, Git en CI/CD
• Sterke people skills: je kunt coachen, luisteren en developers inhoudelijk aansturen
• Bereid om vier tot vijf dagen per week op kantoor in Aalsmeer te werken
• Ervaring in een leidinggevende of coachende rol binnen een developmentteam
• Ervaring met AI tools in het ontwikkelproces, zoals Claude of Copilot en dit actief kunnen toepassen in je workflow
• Affiniteit met zowel maatwerksoftware als e-commerce

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen €4.500 en €5.500 bruto per maand op basis van 40 uur per week, afhankelijk van ervaring
• 26 vakantiedagen per jaar
• Goede pensioenregeling en een WIA Hiaat verzekering
• Opleidingsdagen en een opleidingsbudget van €1.000 per jaar
• Een volledig opgezet werkstation
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes
• Een plek in het MT en directe impact op de technische koers van het bedrijf

Ben je enthousiast over deze rol of heb je vragen? Neem contact op met Stefan Mirkovic via s.mirkovic@haystackpeople.nl of 06 13 81 97 17.